О компании

  • Крупный марктетплейс
  • Более 4 млн пользователей
  • Рынок – Россия и страны СНГ

О проекте

  • Разработка новой отдельной вертикали сервиса

Наш стек

  • Objective-C, Swift, Typhoon
  • Используем VIPER ;)

Задачи

  • Доработка готовой технологии под задачи нового проекта
  • Проработка архитектуры приложения и клиент-серверной части и ее техническая реализация
  • Проектирование пользовательских интерфейсов и сценариев использования
  • Взаимодействие с командой аналитиков, дизайнеров и продуктов

Хотим видеть у вас

  • Опыт в софтверной разработке от 4 лет, из них 2-3 года — в мобильной разработке
  • Отличное знание платформы iOS и языка Swift (Push/GCD/управлять памятью без помощи ARC)
  • Знание ООП и шаблонов проектирования, опыт применения SOLID
  • Опыт работы с архитектурными паттернами (MVC, MVP, MVVM, VIPER)
  • Опыт написания unit-тестов
  • Любовь к написанию красивого и функционального кода

Плюсом будет

  • Знание Objective-C: все новые модули мы пишем на Swift, но существенная часть кода на Objective-C
  • Наличие сделанных проектов в топах iTunes
  • Знание гибких методологий разработки Scrum/Kanban
  • Опыт разработки веб-приложений
  • Опыт автоматизации тестирования написанного кода.

Мы предлагаем

  • Сильную команду и возможность профессионального развития (например, до позиции Лида проекта)
  • Уютный офис (ст. м. «Аэропорт»), возможность работать по гибкому графику
  • Полезные завтраки по утрам, свежие фрукты и овощи в обед
  • Ежемесячную компенсацию в размере 15 000 руб. при аренде квартиры около офиса
  • Оплату 50% ДМС
  • Небольшой собственный спортзал, а так же занятия в сборной по футболу и волейболу, которые наполовину оплачивает компания; частичную компенсацию фитнеса
  • Для иногородних кандидатов предложим хороший релокационный пакет


Отправить резюме
Форма для ленивых 😉

cv@new.hr


Нажимая кнопку "Отправить", вы подтверждаете свое согласие на хранение и обработку своих персональных данных в соответствии с Федеральным законом № 152-ФЗ "О персональных данных", а так же подтверждаете, что прочитали и принимаете Пользовательское соглашение и согласие на обработку персональных данных и Условия использования сайта, Политику Конфиденциальности и Разъяснение использования личных данных, и согласны получать информацию от New.HR.