Если вам интересны вакансии похожего профиля, отправьте, пожалуйста, свое актуальное резюме на cv@new.hr с пометкой, какого рода вакансии, задачи и уровень компенсации может вас заинтересовать. Мы свяжемся с вами, когда у нас проявится интересная для вас позиция.
Список актуальных вакансий.
Что за продукт?
- Международный сервис, 16 стран.
- Highload. 8 млн уников.
- Больше 9 лет на рынке. Один из лидеров отрасли.
Задачи
- Технологическое лидерство, арбитраж выбора технологий.
- Единые стандарты для всей команды. Формат: пишем один велосипед на всех. Передача знаний между командами.
- RND, минимизация проблем с масштабированием, создание ниндзя-команды для быстрой проверки продуктовых гипотез.
- Менеджмент, мотивация и коммуникация всех технической команды. Качественный match с продктовой, маркетинговой командой и аналитиками.
Технические подробности
- Мы пишем быстро и много. Исповедуем принцип continuous integration. Живем без тестировщиков. И релизимся несколько раз в день.
- Работаем на том, что нам удобно: Golang/Elixir/Python/Ruby, немного PHP, JS Vanilla и React.
- Пишем свои собственные инструменты и выкладываем их в open source.
- Мы не любим формальностей и приветствуем инициативу и погружение в продукт.
Команда
- Всего в компании около 200 сотрудников.
- 70+ человек в разработке.
Кого мы ищем?
- Вы можете быть руководителем разработки или техническим директором.
- Главное, чтобы вы хорошо разбирались в современных технологиях. Просто отлично, если продолжаете писать код сами.
- Важен технический бэкграунд с одним из этих языков: python, ruby, golang, php, perl.
- Хороший менеджерский бэк. Опыт руководства командой от 20 человек.
- Знание английского - не критично, у нас русскоязычная команда. Но при желании, вы всегда сможете повысить свой уровень знания языка.
Как будем оценивать?
- Первое знакомство по скайпу с CPO и одним из Тим лидов. Поговорим про ваш опыт, зададим вопросы про проекты, про ваши принципы менеджмента и про технические сложности, с которыми сталкивались. Расскажем подробности про нас.
- Следующий этап - привезем вас (оплатим билеты) в офис и будем знакомиться лично и со всеми ключевыми людьми команды.
- После - будем готовы принять финальное решение.
Условия
- Официальное оформление, разрешение на работу, белая ЗП.
- Помощь с переездом (с семьей и животными).
- Оплата жилья на первое время.
- Крутая ДМС.
- Компенсация качественных дет.садов и школ для детей.
- Отличный офис с максимумом плюшек.
- ЗП: наша ориентировочная вилка $$7000-10000. И мы готовы без проблем обсуждать ваши ожидания.
По вопросам о компании и вакансии пишите в почту: cv@new.hr, расскажем все важные детали!
Отправить резюме
Форма для ленивых 😉
cv@new.hr
Нажимая кнопку "Отправить", вы подтверждаете свое согласие на хранение и обработку своих персональных данных в соответствии с Федеральным законом № 152-ФЗ "О персональных данных", а так же подтверждаете, что прочитали и принимаете Пользовательское соглашение и согласие на обработку персональных данных и Условия использования сайта, Политику Конфиденциальности и Разъяснение использования личных данных, и согласны получать информацию от New.HR.